Công ty hàng không United Airlines vừa đạt được một thỏa thuận lao động sơ bộ với 28,000 tiếp viên hàng không của mình, công đoàn đại diện cho họ cho biết vào thứ Sáu vừa qua.
Theo Hiệp hội Tiếp viên Hàng không-CWA (Association of Flight Attendants-CWA), thỏa thuận này được đánh giá là “đứng đầu ngành” (industry-leading) và bao gồm “40% tổng cải thiện kinh tế” trong năm đầu tiên. Bên cạnh đó, tiếp viên sẽ nhận được tiền lương truy lĩnh, tiền thưởng ký hợp đồng, và các cải thiện về chất lượng cuộc sống như lịch trình làm việc và thời gian chờ trực được tốt hơn.
Chi tiết cụ thể về thỏa thuận chưa được công đoàn công bố thêm. Được biết, các tiếp viên hàng không của United đã không được tăng lương kể từ năm 2020.
Năm ngoái, các thành viên phi hành đoàn đã bỏ phiếu ủy quyền cho công đoàn đình công nếu không đạt được thỏa thuận. Họ cũng đã phải tìm đến hòa giải liên bang để thúc đẩy đàm phán.
Trong nhiều năm qua, các tiếp viên hàng không trên khắp nước Mỹ đã đồng loạt đòi tăng lương sau khi phi công và các nhóm nhân viên khác trong ngành đã đạt được các hợp đồng lao động mới sau đại dịch. United là hãng hàng không lớn cuối cùng tại Mỹ chốt được thỏa thuận với lực lượng tiếp viên của mình.
Tuy nhiên, theo thông tin từ CNBC/NBC News, thỏa thuận này vẫn cần phải có sự bỏ phiếu thông qua của các tiếp viên hàng không. Ngôn ngữ hợp đồng cuối cùng sẽ được hoàn thiện trong vài ngày tới.
