PepsiCo vừa thông báo sẽ có cuộc gặp với Al Sharpton, một nhà hoạt động xã hội nổi tiếng, để thảo luận về những lo ngại liên quan đến việc cắt giảm các chương trình đa dạng, công bằng và hòa nhập (DEI) gần đây của công ty. Quyết định này được đưa ra sau khi Sharpton lên tiếng chỉ trích PepsiCo vì những thay đổi này, cho rằng chúng có thể ảnh hưởng tiêu cực đến sự đa dạng trong lực lượng lao động và các sáng kiến cộng đồng của công ty.
Cuộc gặp dự kiến sẽ diễn ra trong thời gian tới, với mục tiêu tìm kiếm giải pháp để đảm bảo PepsiCo vẫn duy trì cam kết về DEI. Đại diện của PepsiCo cho biết công ty luôn coi trọng sự đa dạng và hòa nhập, và sẵn sàng lắng nghe các ý kiến đóng góp để cải thiện các chương trình của mình.
Al Sharpton, người sáng lập Mạng lưới Hành động Quốc gia (NAN), từ lâu đã là một tiếng nói mạnh mẽ trong việc thúc đẩy quyền dân sự và công bằng xã hội. Ông thường xuyên lên tiếng về các vấn đề liên quan đến phân biệt đối xử và bất bình đẳng trong nhiều lĩnh vực, từ giáo dục đến việc làm.
Việc PepsiCo đồng ý gặp Sharpton cho thấy tầm quan trọng của việc lắng nghe các nhà hoạt động xã hội và cộng đồng trong việc xây dựng một môi trường làm việc đa dạng và hòa nhập. Đây cũng là một lời nhắc nhở rằng các công ty cần phải liên tục xem xét và điều chỉnh các chính sách của mình để đảm bảo chúng phù hợp với các giá trị xã hội và đạo đức.
Hiện chưa rõ những thay đổi cụ thể mà PepsiCo đã thực hiện đối với các chương trình DEI của mình. Tuy nhiên, động thái này diễn ra trong bối cảnh nhiều công ty đang phải đối mặt với áp lực ngày càng tăng từ các nhà đầu tư và các nhóm hoạt động liên quan đến các vấn đề môi trường, xã hội và quản trị (ESG).
Liệu cuộc gặp giữa PepsiCo và Al Sharpton có mang lại kết quả tích cực? Chúng ta hãy cùng chờ xem!
(Theo ABC News)
