Home Depot đang trở thành tâm điểm của các cuộc truy quét của Cơ quan Di trú và Hải quan Hoa Kỳ (ICE) tại các bãi đậu xe của mình, nơi nhiều lao động phổ thông tụ tập tìm việc làm hàng ngày. Những vụ việc này gây ra sự bất bình trong nội bộ nhân viên và tạo ra làn sóng phản đối, thậm chí kêu gọi tẩy chay nhãn hàng trên toàn quốc.
Theo tin từ Bloomberg Opinion, Home Depot thường đưa ra phản hồi chuẩn sau mỗi vụ việc, khẳng định không được thông báo về các hoạt động của ICE và không tham gia vào các chiến dịch này. Tuy nhiên, bài viết cho rằng thái độ im lặng của công ty có thể khiến họ bị xem là đồng lõa với các cuộc truy quét, gây ảnh hưởng tiêu cực đến hình ảnh thương hiệu.
Bài báo nhấn mạnh rằng số phận của Home Depot gắn liền với những người lao động phổ thông, bởi mô hình kinh doanh của công ty đã gián tiếp tạo ra nguồn cung lao động này. Ngành xây dựng, vốn đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động, phụ thuộc rất nhiều vào nhóm người này để hoàn thành các công việc từ nhỏ đến lớn.
Tác giả bài viết, Beth Kowitt, cho rằng Home Depot cần thay đổi cách tiếp cận, công nhận vai trò của lao động phổ thông trong hệ sinh thái của mình và xem xét lợi ích của họ. Việc công khai dữ liệu về các vụ việc ICE xảy ra tại cửa hàng, cũng như sử dụng bộ máy vận động hành lang của mình để ủng hộ quyền lợi của người lao động, sẽ giúp công ty giảm thiểu tác động tiêu cực từ làn sóng phản đối đang ngày càng gia tăng.
Thậm chí, bài viết còn chỉ ra rằng sự im lặng của Home Depot đã gây ra phản ứng trái chiều tại Los Angeles, ảnh hưởng đến kế hoạch xây dựng một cửa hàng mới. Cuối cùng, việc liên kết với cộng đồng lao động phổ thông sẽ mang lại lợi ích thương hiệu tốt hơn nhiều so với việc bị gắn liền với các hoạt động của ICE.
